Experiencia en IA: tiempo compartido, precio cerrado, intermediación, EOR y portage salarial en España.
Cinco fórmulas, un encuadre común: precios publicados sin IVA, propuesta cerrada en cinco días laborables, un solo interlocutor en Getul. Selección humana, por gente del oficio.
Marco: Getul Consulting S.L. interviene en consultoría, encuadre y coordinación. En EOR y en portage salarial, el contrato de trabajo lo firma el operador acreditado o la empresa de portage, nunca Getul.
Cinco fórmulas y el encuadre, precios sin IVA.
30 minutos para cualificar la necesidad y elegir la fórmula. Sin compromiso.
Un responsable de IA sénior, dos o cuatro días al mes: inventario de sistemas, política de uso, formación, evidencias de conformidad.
Un alcance, un entregable, un precio cerrado. Getul gestiona la prestación de principio a fin.
Getul encuadra la necesidad, evalúa y presenta de dos a tres expertos. Tú contratas directamente.
Contratar a un experto instalado en España sin crear una estructura. Getul encuadra el montaje y coordina al operador acreditado.
Para el autónomo que quiere el estatus de asalariado, en Francia o en España. Getul encuadra la necesidad y orienta hacia la empresa de portage adecuada.
Getul Consulting interviene en toda la UE; los precios se ajustan a tu país en el encuadre. Día adicional de un tiempo compartido: 850 € sin IVA. Los honorarios del operador EOR y de la empresa de portage los facturan ellos.
Marco: Getul Consulting S.L. interviene en consultoría, encuadre y coordinación. En EOR y en portage salarial, el contrato de trabajo lo firma el operador acreditado o la empresa de portage, nunca Getul.
Encuadre, propuesta, inicio.
30 minutos, gratis. Contexto, necesidad, calendario. Decimos si una fórmula encaja, y cuál.
En cinco días laborables: fórmula, perfil o equipo, precio cerrado, condiciones.
Contrato firmado, el experto empieza. Un solo interlocutor en Getul durante toda la misión.
Operativos, expertos y conformidad.
Ingenieros de IA, data scientists, MLOps: diseño, RAG, puesta en producción.
AI Compliance Managers, DPO aumentado con IA, responsables de IA: documentación Art. 11, preparación de controles, gobernanza.
Una conversación centrada en casos reales y realizaciones en producción, dirigida por alguien que conoce el oficio.
Lo que el perfil entregó, cómo, y lo que es realmente suyo. Referencias cuando es posible.
Un buen experto en el lugar equivocado fracasa. El encaje con tu stack, tu madurez en IA y tus retos de conformidad se valida antes de la presentación.
Preguntas frecuentes.
¿Es trabajo temporal o colocación?
No. Getul vende consultoría: un resultado a cargo de Getul (tiempo compartido, precio cerrado) o una cualificación de experto facturada a tanto alzado, sin comisión. En EOR y en portage salarial, el contrato de trabajo lo firma el operador acreditado o la empresa de portage.
¿Quién es el empleador en el EOR?
El operador Employer of Record acreditado, en España. Getul encuadra el montaje, comprueba la elegibilidad al régimen Beckham, coordina al operador y sigue siendo tu único interlocutor.
¿Qué diferencia hay entre EOR y portage salarial?
El EOR responde a la empresa que quiere contratar a un experto en España sin filial. El portage salarial responde al autónomo que quiere el estatus de asalariado: la empresa de portage lo contrata, factura al cliente y le paga un salario.
¿Qué es el régimen Beckham?
Un régimen fiscal español para el talento que se instala en España sin haber sido residente fiscal en los cinco últimos años: 24 % fijo hasta 600 000 € de ingresos, durante seis años. Sujeto a elegibilidad.
¿Puedo parar un tiempo compartido?
Sí, tras el compromiso inicial de tres meses, con un preaviso de un mes.
¿Cómo se eligen los expertos?
Selección humana, por gente del oficio: evaluación técnica sobre casos reales, verificación de realizaciones, adecuación a tu contexto. Sin base de CV, sin filtro automático.
Describe tu necesidad.
Respuesta en dos días laborables, propuesta cerrada en cinco.